Nuk është e lehtë të kuptosh se kur të largohesh nga puna jote e parë (ose ndonjë punë), por këtu janë disa gjëra që duhen marrë parasysh për t'ju ndihmuar të vendosni se kur të largoheni.
Me siguri nuk ka asgjë aq emocionuese sa të bësh punën tënde të parë të rritur. Por, ashtu si ndoshta nuk do t'i stilonit flokët në të njëjtën mënyrë që keni bërë 20 vjet më parë, ndoshta do të jeni në një pozicion tjetër karriere deri atëherë.
Përgjigja për sa kohë duhet të qëndroni në një punë nuk është e njëjtë për çdo person, kështu që një nga mënyrat më të mira për të ditur kohën e duhur është të mësoni se cilat janë shenjat paralajmëruese se mund të jetë koha për t'u larguar..
Sa kohë duhet të qëndroni në një punë?
Nëse ia keni bërë këtë pyetje miqve, mentorëve ose anëtarëve të familjes, jemi të sigurt që keni hasur në përgjigjen klasike që "varet". Ata mund t'ju thonë të lini një punë "kur të jetë koha e duhur". Ndonëse na pëlqejnë këshillat për të dëgjuar instinktet tuaja, nuk është shumë e dobishme nëse nuk e keni lënë kurrë një punë më parë dhe nuk e dini se si ndihet ajo kohë 'e duhur'.
Për t'iu përgjigjur kësaj pyetjeje, mund të shikoni disa statistika dhe të merrni parasysh disa nga shenjat që tregojnë se mund të keni qëndruar në një punë mjaft gjatë.
Çfarë thonë statistikat
Sipas Byrosë së Statistikave të Punës të SHBA-së, mesatarja e punëtorëve që kishin qenë me punëdhënësit e tyre aktual ishte rreth 4.1 vjet. Duke pasur parasysh se kjo është vetëm mesatarja, ka padyshim që ka të jashtzakonshme në të dy anët, kështu që miqtë tuaj që duket se e lënë punën çdo gjashtë muaj mund të mos jenë aq jashtë trendit. Nëse ka shumë rritje dhe mundësi të reja, ose thjesht e doni punën ose kompaninë, qëndrimi në një pozicion më të gjatë se mesatarja mund të jetë gjithashtu krejtësisht i arsyeshëm.
Ndërkohë, është një fjalë e urtë e kolegjit që duhet marrë parasysh që thotë se duhet të qëndroni në punën tuaj të parë për të paktën një vit përpara se të largoheni, e cila ka ende shumë besueshmëri kulturore.
Çfarë do të thotë kjo për ju?
Realisht, nuk mund të bazoheni në largimin ose qëndrimin në një pozicion jashtë një numri. Puna dhe mënyra e jetesës së secilit janë të ndryshme, kështu që diçka kaq e ngurtë si një përgjigje numerike nuk do të funksionojë. Në vend të kësaj, ju duhet të përdorni kritere të tjera për të parë nëse është koha për një ndryshim.
6 shenja që mund të nënkuptojnë se është koha për të kaluar në një punë të re
Ashtu si të ftuarit, ju nuk dëshironi të tejkaloni mirëpritjen tuaj në një punë -- veçanërisht atë të parën. Njohja se kur të largoheni nga puna juaj e parë mund të jetë veçanërisht tronditëse. Por, kur këto shenja fillojnë të shfaqen, duhet t'i dëgjoni dhe të mendoni se çfarë është më e mira për ju.
Po mendon të largohesh
Nëse jeni duke menduar të largoheni, atëherë mund të jetë një shenjë se pozicioni juaj nuk ju përshtatet më si një dorezë. Tani, kjo mund të jetë për shkak të një sërë gjërash si djegia, shefat e vështirë ose një ekuilibër i dobët punë/jetë. Por nëse ndërdija juaj e ka përtypur idenë aq gjatë sa ajo të fillojë të hyjë në mendimet tuaja endacake, duhet t'i kushtoni vëmendje dhe të merrni parasysh opsionet tuaja.
Ndiheni të shqetësuar ose të paplotësuar me punën tuaj
E njihni atë ndjenjë të paqëndrueshme që shfaqet menjëherë para festave, kur ka kaluar shumë kohë nga pushimet tuaja të fundit dhe jeni gati për të bërë një pushim? Nëse ndiheni kështu çdo javë, gjatë gjithë javës, mund të jeni të shqetësuar dhe keni nevojë për diçka të re. Ashtu si kafshët në kopshtin zoologjik, edhe njerëzit kanë nevojë për një stimulim në ambientet e tyre.
Ti duket se nuk mund të motivohesh
Mungesa e motivimit mund të rrjedhë nga shumë gjëra, por qëndrimi në një punë për një kohë të gjatë mund të jetë një prej tyre. Nëse nuk mund të motivoheni për të bërë punën dhe nuk ju intereson nëse nuk e përfundoni atë, atëherë puna që po bëni mund të mos e ndezë atë shtysë motivimi brenda jush.
Është veçanërisht e rëndësishme nëse vëreni një rënie të motivimit ose disa muaj apo disa vite pa ndonjë ndryshim të madh të jetës apo shqetësime të shëndetit mendor, pasi nuk mund ta krahasoni atë situatë me asgjë tjetër.
Pagimi i faturave është i vështirë
Ndonjëherë, puna juaj nuk rritet me ju. Ju filloni me një pagë dhe mund të mos merrni ndonjë rritje ose rritje të konsiderueshme për të llogaritur ndryshimin e stilit tuaj të jetesës ose inflacionit. Nëse nuk mund të paguani më faturat vetëm në punën tuaj me kohë të plotë, atëherë është një arsye e mirë për të marrë në konsideratë largimin nga puna.
Nuk ka rëndësi se sa shumë e do një punë; nëse ata nuk po ju kompensojnë në mënyrë adekuate, ndoshta është koha për të shkuar.
Ju keni ezauruar të gjitha mundësitë për të mësuar aftësi të reja
Sa herë që filloni një punë të re, ka një bollëk mundësish vetëm duke pritur për të marrë. Ju mund të mësoni nga kolegët, programet e mbështetura nga kompania juaj, si dhe në punë. Por, në një moment, ju mësoni gjithçka që kompania ka për të ofruar.
Nëse nuk ka mundësi të reja që ju vijnë për të pasur përvoja të reja dhe për të fituar aftësi të reja, atëherë ka ardhur koha të sfidoni veten në një pozicion të ri.
Po merr përsipër më shumë sesa kërkon roli yt
Në fund të ditës, nëse shefat tuaj ndihen rehat dhe të sigurt se ju mund të përballoni një ngarkesë pune që tejkalon atë që është në përshkrimin tuaj të punës, atëherë ata e dinë që jeni shumë të kualifikuar për pozicionin tuaj. Normalisht, këtu dikush do t'ju nxiste me një promovim. Por nëse ka kaluar një kohë dhe nuk bien këmbanat e promovimit, mund të mendoni për një pozicion të ri në nivelin tjetër të rrugës suaj të karrierës.
Gati për të vazhduar? Kushtojini vëmendje kësaj këshille përpara se të largoheni nga puna
Nëse jeni gati të kaloni në kapitullin tjetër në karrierën tuaj të punës, atëherë ne kemi një këshillë të rëndësishme -- mos e lini punën tuaj derisa të keni një tjetër në radhë. Sigurisht, ka përjashtime nga rregulli, por nëse arsyeja për të cilën po largoheni është sepse e keni tejkaluar pozicionin dhe kompaninë, mos e ngarkoni veten financiarisht dhe emocionalisht duke lënë në befasi dorëheqjen në turnin tuaj të ardhshëm.
Në vend të kësaj, aplikoni në mënyrë aktive dhe intervistoni për punë ndërkohë që punoni ende me të vjetrën. Në përgjithësi, nuk keni nevojë t'i tregoni punëdhënësit tuaj të vjetër se po kërkoni për pozicione të reja. Thjesht prisni derisa të keni nënshkruar dokumentet për një punë të re dhe vendosni atë njoftim dy javë nëse është e mundur.
Nëse mundeni, dëshironi të lini atë punë të parë -- ose ndonjë punë vërtet -- me kushte të mira. Ju kurrë nuk e dini se kur rrugët tuaja mund të kryqëzohen përsëri në të ardhmen.
Bëji një nder vetes dhe largohu kur të jetë koha
Punët nuk duhet të zgjasin gjithë jetën. Zakonisht do të vijë një moment kur pantallonat metaforike të punës suaj nuk ju përshtaten më dhe ju duhet të kërkoni një palë të re për t'u veshur. Koha e të gjithëve për t'u larguar është e ndryshme, por nëse filloni të gjeni këto shenja që shfaqen në jetën tuaj, atëherë ndoshta është një ide e mirë të freskoni rezymenë tuaj dhe të filloni të kërkoni diçka të re.
